有网友发布视频称�有人说�她这是在救你�

<p>据[大河报]相关消息，最近，一段求职沟通记录在网络引发轩然大波。有网友发布视频称，其在某招聘平台求职过程中，因明确表示“没有双休不太能接受”，遭到中国人寿一名人事工作人员（HR）作出上述不当回应。</p> <p align="center"></p> <p align="center"></p> <p align="center"></p> <p align="center"></p> <p>涉事招聘平台第一时间在视频评论区作出回应，明确涉事HR存在言语表述不当问题，并称已对其采取警告处置措施，后续将加强平台招聘人员行为规范管理。</p> <p>有人说，这位HR是急的必须要把手中微末的招聘权利拿出来显摆，真的非常不专业。</p> <p style="text-align:center;"></p> <p>还有人觉得，这位HR实际是在用一种粗鲁的方法进行了一次高效的双向筛选。某种角度上，她这是在救你。</p> <p style="text-align:center;"></p> <p align="left">也有人说，这明显是招聘方的问题，但这样的事情却一直在上演，这说明其实这HR已经不在乎工作能不能保住了，但是这个情绪必须宣泄出来。</p> <p style="text-align:center;"></p> <p align="left">大家怎么看待这件事呢？</p>